شهادة التأمينات الاجتماعية (GOSI) 2026: الإصدار
شهادة التأمينات الاجتماعية (GOSI) هي وثيقة رسمية تصدرها المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لإثبات تسجيل المنشأة وموظفيها وسداد الاشتراكات. يمكنك إصدارها فورًا عبر بوابة gosi.gov.sa أو تطبيق “تأميناتي” خلال أقل من 5 دقائق ومجانًا، وتبلغ نسبة الاشتراك الإجمالية للموظف السعودي نحو 21.5% (يتقاسمها صاحب العمل والموظف)، وتُحدَّث الشهادة لحظيًا مع كل تغيير في بيانات المنشأة عام 2026.
ما هي شهادة التأمينات الاجتماعية (GOSI)؟
شهادة التأمينات الاجتماعية وثيقة إلكترونية رسمية تصدرها المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI) في المملكة العربية السعودية. تُثبت هذه الشهادة أن المنشأة مسجلة لدى المؤسسة، وأن جميع موظفيها مشمولون بنظام التأمينات، وأن الاشتراكات الشهرية مسددة دون مديونية متأخرة. وهي أحد أهم مستندات الالتزام التي تطلبها الجهات الحكومية والشركات قبل التعامل مع أي منشأة.
تصدر الشهادة بصيغة رقمية موثقة برمز تحقق (QR Code) يتيح للجهة المستفيدة التأكد من صحتها مباشرة. وتُعد جزءًا من منظومة الخدمات الرقمية التي تطورت ضمن رؤية المملكة 2030 لتسهيل إجراءات الأعمال وربط الجهات الحكومية إلكترونيًا عبر منصات مثل قوى (qiwa.sa) ومقيم (muqeem.sa) والمركز السعودي للأعمال (mc.gov.sa).
تختلف الشهادة عن مجرد “كشف اشتراكات”؛ فهي تلخص الوضع التأميني الكامل للمنشأة في تاريخ إصدارها، وتُستخدم كدليل التزام معتمد عند المنافسات الحكومية والتعاملات البنكية وتجديد الرخص.
أنواع شهادات التأمينات الاجتماعية
تصدر المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أكثر من نوع لشهادات التأمينات، ويعتمد اختيار النوع على الغرض من الاستخدام:
- شهادة التزام المنشأة: تثبت سداد المنشأة لاشتراكاتها وعدم وجود مديونية، وهي الأكثر طلبًا في المنافسات والتعاملات الحكومية.
- شهادة اشتراك موظف (مدة الخدمة): توضح فترات اشتراك الموظف لدى منشأة معينة والأجر الخاضع للاشتراك.
- شهادة لمن يهمه الأمر: وثيقة عامة تُطلب عادة من الأفراد لأغراض القروض أو التأشيرات أو الإثبات الرسمي.
- شهادة عدم وجود اشتراك / إيقاف: تُصدر لإثبات عدم وجود سجل تأميني نشط لفرد أو منشأة.
تحدد الجهة الطالبة عادة نوع الشهادة المطلوب؛ لذا يُفضَّل التأكد من الغرض قبل الإصدار لتجنب إعادة الطلب.
من يحتاج إلى شهادة التأمينات الاجتماعية؟
تتسع قاعدة المستفيدين من شهادة التأمينات لتشمل المنشآت والأفراد على حد سواء. وفيما يلي أبرز الحالات التي تتطلب إصدارها:
- المنشآت المتقدمة للمنافسات الحكومية: تشترط منصة “اعتماد” وجود شهادة التزام سارية كأحد متطلبات التأهيل.
- الشركات عند تجديد السجل التجاري: يرتبط الالتزام التأميني بحالة المنشأة لدى وزارة التجارة والمركز السعودي للأعمال.
- المنشآت عند فتح الحسابات البنكية أو طلب التمويل: تطلب البنوك إثبات الالتزام التأميني.
- أصحاب الأعمال عند التعامل مع منصة قوى (Qiwa): ترتبط نسبة “السعودة” والتزامات المنشأة بسجلها التأميني.
- الأفراد: لإثبات مدة الخدمة عند التقديم على وظيفة جديدة أو قرض أو تأشيرة عبر منصة التأشيرات (enjazit.com.sa).
إذا كنت في مرحلة تأسيس شركة في السعودية، فإن تسجيل المنشأة لدى التأمينات الاجتماعية خطوة لازمة بمجرد توظيف أول موظف، وهي شرط لاحق لإصدار شهادة الالتزام.
طريقة إصدار شهادة التأمينات الاجتماعية خطوة بخطوة
يمكن إصدار الشهادة إلكترونيًا بالكامل دون مراجعة أي مكتب. اتبع هذه الخطوات عبر بوابة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية:
- ادخل إلى البوابة الإلكترونية الرسمية على gosi.gov.sa أو افتح تطبيق “تأميناتي” على الجوال.
- سجّل الدخول عبر النفاذ الوطني الموحد (أبشر / absher.sa) باستخدام رقم الهوية وكلمة المرور ورمز التحقق.
- من القائمة الرئيسية اختر حساب “صاحب العمل” إن كانت الشهادة لمنشأة، أو حساب “المشترك” إن كانت للفرد.
- اضغط على قسم “الخدمات الإلكترونية” ثم “الشهادات”.
- اختر نوع الشهادة المطلوب (شهادة التزام، شهادة اشتراك، لمن يهمه الأمر).
- حدد الجهة المستفيدة من الشهادة من القائمة المنسدلة إن طُلب ذلك.
- راجع البيانات المعروضة (اسم المنشأة، رقم الاشتراك، حالة السداد) ثم اضغط “إصدار”.
- حمّل الشهادة بصيغة PDF موثقة برمز التحقق (QR)، أو أرسلها مباشرة للجهة المستفيدة.
تصدر الشهادة لحظيًا في معظم الحالات، شريطة عدم وجود مديونية اشتراكات متأخرة. وفي حال وجود متأخرات، يعرض النظام قيمتها ويتيح سدادها عبر نظام “سداد” قبل الإصدار.
الإصدار عبر تطبيق “تأميناتي”
يوفر تطبيق “تأميناتي” نفس الخدمة من الجوال مباشرة. بعد تسجيل الدخول عبر النفاذ الوطني، انتقل إلى تبويب “الشهادات”، واختر النوع، ثم احفظ الملف أو شاركه. هذه الطريقة عملية للأفراد الذين يحتاجون شهادة مدة الخدمة بسرعة.
المستندات والبيانات المطلوبة للإصدار
الإصدار الإلكتروني لا يتطلب رفع مستندات ورقية، لأن النظام يسحب البيانات تلقائيًا. لكن يجب أن تكون البيانات التالية صحيحة ومحدثة قبل البدء:
- رقم الهوية الوطنية أو الإقامة لصاحب العمل أو الموظف المفوض.
- حساب نشط في النفاذ الوطني الموحد (أبشر) لإتمام تسجيل الدخول.
- رقم اشتراك المنشأة لدى التأمينات الاجتماعية (الرقم الموحد للمنشأة).
- سجل تجاري ساري لدى وزارة التجارة والمركز السعودي للأعمال.
- تفويض إلكتروني إن كان مُصدِر الطلب موظفًا وليس المالك (يُدار عبر منصة قوى).
للأفراد، يكفي وجود سجل اشتراك سابق أو حالي لدى المؤسسة للحصول على شهادة مدة الخدمة. وفي حال تعذّر الإصدار، يعرض النظام سبب الرفض (مثل بيانات غير مكتملة أو مديونية).
رسوم وزمن إصدار شهادة التأمينات الاجتماعية
إصدار الشهادة نفسها مجاني وفوري عبر القنوات الرقمية. أما التكاليف ذات العلاقة فترتبط بالاشتراكات الشهرية وليس بالشهادة. يوضح الجدول التالي الأرقام الإرشادية (تأكد من القيم الحالية على البوابة الرسمية):
| البند | القيمة الإرشادية (ريال سعودي) | الزمن المتوقع |
|---|---|---|
| إصدار شهادة التأمينات (إلكترونيًا) | مجانًا | فوري (أقل من 5 دقائق) |
| نسبة اشتراك الموظف السعودي (إجمالي) | نحو 21.5% من الأجر | شهري |
| نصيب صاحب العمل من الاشتراك (سعودي) | نحو 11.75% تقريبًا | شهري |
| نصيب الموظف من الاشتراك (سعودي) | نحو 9.75% تقريبًا | شهري (يُخصم من الراتب) |
| اشتراك غير السعودي (أخطار مهنية) | نحو 2% من الأجر (على صاحب العمل) | شهري |
| سداد مديونية متأخرة قبل الإصدار | حسب المبلغ المستحق | فوري بعد السداد عبر “سداد” |
النسب أعلاه إرشادية وقد تختلف بحسب جنسية الموظف ونوع الاشتراك (معاشات + أخطار مهنية + ساند للسعوديين). للحصول على الأرقام الدقيقة لمنشأتك، راجع حساب “صاحب العمل” على gosi.gov.sa أو تواصل مع المؤسسة مباشرة.
التأمينات الاجتماعية وعلاقتها بتأسيس الشركات
عند تأسيس شركة جديدة وتوظيف أول موظف، يجب تسجيل المنشأة لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وربطها بمنصة قوى (Qiwa) ومقيم (Muqeem). هذا الربط يجعل الالتزام التأميني جزءًا أساسيًا من ملف المنشأة الذي تطّلع عليه وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (MHRSD) ووزارة الاستثمار (MISA) للمستثمرين الأجانب.
الجدير بالذكر أن الإطار التنظيمي شهد تحديثات مهمة عام 2026؛ إذ دخل نظام السجل التجاري الجديد حيز التنفيذ في 3 أبريل 2026، فأصبح السجل وطنيًا موحدًا يبدأ رقمه بالرقم “7” وبلا تاريخ انتهاء (يُستبدل بتأكيد سنوي وفترة سماح خمس سنوات)، مع السماح بالأسماء التجارية باللغة الإنجليزية. كما أُتيحت الملكية الأجنبية الكاملة 100% في معظم الأنشطة، وعُلّقت رسوم إصدار وتجديد رخصة الاستثمار من MISA عام 2026 (كانت 12,000 و62,000 ريال سابقًا).
إدارة هذه المنظومة المترابطة (السجل التجاري + التأمينات + قوى + الزكاة والضريبة) تتطلب فهمًا دقيقًا للتسلسل الصحيح للإجراءات. يمكنك معرفة المزيد عن متطلبات السجل التجاري في السعودية وكيفية ربطه بالتأمينات الاجتماعية.
التحقق من صحة شهادة التأمينات الاجتماعية
تتيح المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خدمة التحقق من صحة الشهادة للجهات المستفيدة عبر:
- مسح رمز التحقق (QR Code) المطبوع على الشهادة بكاميرا الجوال.
- إدخال رقم الشهادة ورقم اشتراك المنشأة في خدمة التحقق على بوابة gosi.gov.sa.
- مطابقة تاريخ الإصدار؛ فالشهادة تعكس الوضع لحظة إصدارها وقد تتغير الحالة لاحقًا.
يُنصح بإصدار شهادة حديثة قبل تقديمها مباشرة، لأن بعض الجهات تشترط ألا يتجاوز عمر الشهادة 30 يومًا. ويمكن ربط التحقق بمنصات حكومية أخرى مثل “اعتماد” للمنافسات أو البنوك للتمويل.
كيف تساعدك نوبل كور؟
إدارة الالتزام التأميني ليست خطوة منفصلة، بل حلقة في سلسلة متكاملة تشمل السجل التجاري، التسجيل في قوى ومقيم، الزكاة والضريبة (ZATCA)، والامتثال لأنظمة وزارة الموارد البشرية. أي خطأ في الترتيب أو تأخر في السداد قد يجمّد قدرتك على إصدار شهادة الالتزام ويعطّل تعاملاتك الحكومية والبنكية.
تقدم نوبل كور خدمة متكاملة تشمل:
- تسجيل المنشأة لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وربطها بمنصة قوى ومقيم.
- متابعة سداد الاشتراكات الشهرية وضمان استمرارية شهادة الالتزام دون مديونية.
- تهيئة ملف المنشأة للمنافسات الحكومية عبر منصة “اعتماد”.
- إدارة العلاقة بين التأمينات والسجل التجاري وفق نظام 2026 الجديد.
- دعم المستثمرين الأجانب في متطلبات وزارة الاستثمار (MISA) والامتثال الضريبي (ضريبة القيمة المضافة 15% والفوترة الإلكترونية “فاتورة”).
تبدأ باقات نوبل كور لتأسيس الشركات والامتثال من 36,999 ريال سعودي، وتشمل إعدادًا كاملًا يجعل إصدار شهادة التأمينات إجراءً روتينيًا لا عائقًا.
أخطاء شائعة يجب تجنبها
- تجاهل سداد الاشتراكات في موعدها: أي تأخر يمنع إصدار شهادة الالتزام ويُظهر المنشأة بحالة مديونية.
- إصدار شهادة قديمة وتقديمها بعد فترة: بعض الجهات ترفض الشهادات التي يتجاوز عمرها 30 يومًا.
- عدم تحديث بيانات الموظفين على قوى ومقيم: يؤدي لاختلاف عدد المشتركين عن الواقع وتأخير الإصدار.
- اختيار نوع شهادة خاطئ: طلب “شهادة اشتراك فرد” بدلًا من “شهادة التزام منشأة” يضيّع الوقت.
- إهمال التفويض الإلكتروني: محاولة الإصدار بحساب موظف غير مفوض عبر قوى تفشل غالبًا.
- عدم ربط التأمينات بالسجل التجاري الجديد: بعد نظام 2026، يجب التأكد من تطابق البيانات الموحدة.
- افتراض وجود رسوم للشهادة: الإصدار مجاني؛ أي طلب دفع مقابل الشهادة نفسها مؤشر خطأ.
تجنّب هذه الأخطاء يجعل إصدار شهادة التأمينات الاجتماعية إجراءً سلسًا يدعم التزام منشأتك ويسرّع تعاملاتك مع الجهات الحكومية والبنكية في المملكة.
هل تحتاج إلى مساعدة؟ يساعدك فريق Noble Core على تأسيس شركتك في السعودية بسرعة وبشكل صحيح من المرة الأولى — من رخصة الاستثمار إلى السجل التجاري والإقامات.
الأسئلة الشائعة
كيف أصدر شهادة التأمينات الاجتماعية؟
يمكنك إصدار شهادة التأمينات الاجتماعية مجانًا وفوريًا عبر بوابة gosi.gov.sa أو تطبيق تأميناتي. سجّل الدخول بالنفاذ الوطني (أبشر)، واختر الخدمات الإلكترونية ثم الشهادات، وحدد النوع المطلوب، ثم اضغط إصدار وحمّل الملف بصيغة PDF موثقة برمز التحقق خلال أقل من 5 دقائق.
هل إصدار شهادة التأمينات الاجتماعية مجاني؟
نعم، إصدار شهادة التأمينات الاجتماعية مجاني تمامًا عبر القنوات الرقمية للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، سواء عبر بوابة gosi.gov.sa أو تطبيق تأميناتي. لا توجد رسوم للشهادة نفسها؛ التكاليف الوحيدة المرتبطة هي الاشتراكات الشهرية المعتادة، وأي طلب دفع مقابل الشهادة يُعد مؤشر خطأ.
ما المدة اللازمة لإصدار شهادة التأمينات الاجتماعية؟
تصدر شهادة التأمينات الاجتماعية لحظيًا في معظم الحالات، خلال أقل من 5 دقائق عبر بوابة gosi.gov.sa أو تطبيق تأميناتي، شريطة عدم وجود مديونية اشتراكات متأخرة. في حال وجود متأخرات، يعرض النظام قيمتها ويتيح سدادها عبر نظام سداد ليتم الإصدار فورًا بعد ذلك.
ما الفرق بين شهادة التزام المنشأة وشهادة اشتراك الموظف؟
شهادة التزام المنشأة تثبت سداد المنشأة لاشتراكاتها وعدم وجود مديونية، وتُطلب في المنافسات والتعاملات الحكومية والبنكية. أما شهادة اشتراك الموظف فتوضح فترات اشتراك الفرد لدى منشأة معينة والأجر الخاضع للاشتراك، وتُستخدم عادة لإثبات مدة الخدمة عند التوظيف أو القروض أو التأشيرات.
ما المستندات المطلوبة لإصدار شهادة التأمينات الاجتماعية؟
الإصدار الإلكتروني لا يتطلب رفع مستندات ورقية، إذ يسحب النظام البيانات تلقائيًا. تحتاج فقط إلى رقم هوية أو إقامة صاحب العمل، وحساب نشط في النفاذ الوطني (أبشر)، ورقم اشتراك المنشأة، وسجل تجاري ساري لدى المركز السعودي للأعمال، وتفويض إلكتروني عبر قوى إن كان مُصدِر الطلب موظفًا.
كيف أتحقق من صحة شهادة التأمينات الاجتماعية؟
يمكن للجهة المستفيدة التحقق من صحة الشهادة بمسح رمز التحقق (QR Code) المطبوع عليها بكاميرا الجوال، أو بإدخال رقم الشهادة ورقم اشتراك المنشأة في خدمة التحقق على بوابة gosi.gov.sa. يُنصح بإصدار شهادة حديثة قبل تقديمها لأن الحالة قد تتغير بعد تاريخ الإصدار.
كم تبلغ نسبة اشتراك التأمينات الاجتماعية للموظف السعودي؟
تبلغ نسبة الاشتراك الإجمالية للموظف السعودي نحو 21.5% من الأجر الخاضع للاشتراك، يتقاسمها صاحب العمل (نحو 11.75%) والموظف (نحو 9.75%)، وتشمل المعاشات والأخطار المهنية وساند. أما غير السعودي فيُسجَّل في فرع الأخطار المهنية بنسبة نحو 2% على صاحب العمل. النسب إرشادية فتأكد من القيم الحالية على البوابة.
هل أحتاج شهادة التأمينات الاجتماعية لتأسيس شركة في السعودية؟
عند تأسيس شركة وتوظيف أول موظف، يجب تسجيل المنشأة لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وربطها بمنصتي قوى ومقيم، وهو شرط لاحق لإصدار شهادة الالتزام. مع نظام السجل التجاري الجديد لعام 2026، يجب تطابق بيانات المنشأة الموحدة. تساعد نوبل كور في إدارة هذه المنظومة بباقات تبدأ من 36,999 ريال سعودي.
